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我校召开2023年度院(系)级党组织书记抓基层党建暨各单位主要负责人述职考核民主测评会

1月9日至10日,我校召开2023年度院(系)级党组织书记抓基层党建暨各单位主要负责人述职考核民主测评会。校党委书记王洪元主持会议。全体校领导、中层干部、教工党支部书记代表、挂职干部代表等280余人参加会议。


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王洪元在总结讲话中指出,本次述职考核为各单位搭建了一个展示实绩、总结提高、交流互鉴的平台,68位同志现场述职,述出了职责使命、述出了突出业绩、更述出了新风新貌。他表示,过去一年,广大领导干部特别是各单位主要负责人履职尽责、团结协作,全情投入、收获满满,推动我校多项引领性、奠基性、改革性的大事要事取得了实质性重大突破,具有里程碑意义。重点做到了牢记责任使命,服务“国之大者”的政治站位有很大提高;做到了把握历史机遇,主动作为的责任担当明显增强;做到了用心用情用力,攻坚克难的斗争精神形成面上效应;做到了坚持团结奋斗,奋勇向前的干事创业激情呈现群体性迸发。


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王洪元指出,广大领导干部要正视履职中存在的问题与不足,就进一步做好2024年重点工作作出五点要求。一是要坚持凝心铸魂筑牢根本,坚持依靠学习把握正确方向。要持续巩固拓展主题教育成果,构建学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想常态化机制,着力做到依靠学习保持思想清醒、把握历史主动,依靠学习增强能力素质本领、防范化解风险挑战。二是坚持以高质量发展为首要任务,持续深化“一融双高”。要按照全面高质量发展要求,坚持稳中求进、以进促稳、先立后破,着力抬高底部、补齐短板、防范风险,切实发挥“五子联动”牵引效能,推动各项工作进入高质量发展轨道。三是坚持把抓团结奋进摆在更加突出位置,努力营造团结协作、奋勇争先良好氛围。要紧紧依靠师生员工办学治校,主动宣传贯彻解释改革发展重点事项,充分凝聚师生共识,汇聚各方力量,形成团结协作、善作善成的生动局面,营造奋勇争先、敢于担当的热烈氛围。四是坚持把廉洁自律作为履职底线,不断深耕“严的氛围”“改的文化”。要充分发挥制度约束在党风廉政建设中的保障作用,不断健全完善监督体系和内控体系,打造“廉洁文化”,有力推动全面从严治党向纵深发展。五是坚持把高质量安全作为职责使命,以高质量安全更好保障高质量发展。要坚持系统思维和全局观念,不断深化“高质量安全”的深刻内涵,不断提升对校园、师生、意识形态、宗教渗透、诈骗等重点安全问题的风险化解能力,坚决杜绝把小事积累成大事。


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安黎哲指出,2023年是我校高质量发展扎实推进的一年,各单位工作成绩突出、实效显著。这是坚持党委领导统筹谋划凝心聚力的结果,是坚持聚焦服务生态文明建设重点发力的结果,是坚持以内部改革增强发展内生动力的结果,是坚持以开放办学激发办学活力的结果。2024年是“十四五”规划实施承上启下的又一关键年,也是我校正式开启“一校两区”建设的元年。他强调,要找准着力点,落实好高质量发展大会上提出的六大高质量发展目标。一是办好人民满意的世界一流大学。持续全面贯彻落实党的二十大精神、巩固主题教育成果,着力健全总揽全局、协调各方的党的领导体系,切实以高质量党建引领事业高质量发展。二是建设世界一流的学科专业体系。立足林草特色优势,聚焦生态文明建设重大需求,稳步推进以学科为导向的创新体系建设,强化双一流学科建设引领,深化学科专业交叉融合和本研贯通培养,创建对标生态文明五大体系的特色学科专业体系。三是培养服务生态文明建设的领军人才。着力构建高水平人才培养体系,协同推进、持续深化“树人行动计划”、“1358”工程等显效,加快培养服务生态文明建设的创新型、复合型、应用型领军人才。四是着力打造绿色科技创新的策源地。重点强化以问题导向的有组织创新体系建设,推进政产学研协同创新,突出战略科技平台、战略科技任务的引导作用,构建服务生态文明建设的国家战略科技力量。五是建成生态文明建设世界重要人才中心。全面落实我校新时代人才工作会议精神,持续推进“5•5工程”人才队伍建设,持续深化以聘期制度改革为重点的教育评价体系改革,加快建设服务生态文明建设的世界重要人才中心和创新高地。六是共谋全球生态文明建设之路。不断加强国内合作、织密校友组织体系,推进部局市共建任务落实,优化提升生态文明教育对外开放全球布局和国际合作平台建设。


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会上,全校68位院(系)级党组织书记、单位主要负责人围绕落实校党委重大决策部署、年度目标任务完成情况、领导班子功能发挥以及工作实绩实效等方面进行了系统总结,并就自身不足及下一步努力方向作逐一汇报。与会人员进行了民主测评。现场述职采取“一述一评一表态”方式,校领导逐一点评,肯定成绩、指出问题,现场述职人员对校领导点评分别作表态发言。


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